Συνάντηση με την κ. Καλύβα για το ΣΔΟΕ και τις Κτηματικές
Μεγάλη συμμετοχή στην κινητοποίηση για την Προσωπική Διαφορά
Ενημερωτικό Σημείωμα για το 37ο Συνέδριο της ΑΔΕΔΥ
Συγκέντρωση – Κινητοποίηση για την Προσωπική Διαφορά
ΠΟΕ ΔΟΥ: Συνεχίζουμε την Απεργία - Αποχή. Υπερασπιζόμαστε τη Δουλειά και την Αξιοπρέπειά μας
Ενημερωτικό Σημείωμα για την αξιολόγηση
Ενημερωτικό Σημείωμα για τη Γενική Συνέλευση της Αθήνας
ArrowArrow
Shadow
Slider

ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ ΕΙΔΗΣΕΩΝ

Με μεγάλη επιτυχία, από άποψη συμμετοχής, πραγματοποιήθηκε σήμερα το απόγευμα συγκέντρωση στο Υπουργείο Οικονομικών με αίτημα την ΑΜΕΣΗ ένταξη των νεοεισερχόμενων στον κλάδο συναδέλφων, στο καθεστώς της προσωπικής διαφοράς. Εκατοντάδες συνάδελφοι συγκεντρώθηκαν από νωρίς έξω απ το υπουργείο και η Νίκης έμεινε για αρκετή ώρα αποκλεισμένη.

Πραγματοποιήθηκε σήμερα Πέμπτη 12.12.19 συνάντηση του Συλλόγου Αττικής και Κυκλάδων με την κ. Καλύβα, μετά από σχετικό αίτημα του Συλλόγου. Τα θέματα που κυρίως απασχόλησαν τη συνάντηση και αφορούν τις υπηρεσίες του ΣΔΟΕ και των Κτηματικών, οι οποίες υπάγονται στη Γ. Γ. Φορολογικής Πολιτικής & Δημόσιας Περιουσίας, αφορούσαν….

  • Τη ‘’σιγή ιχθύος’’ που επικρατεί γύρο απ το θέμα του ΣΔΟΕ, μετά την εδώ και έξι περίπου μήνες κατάργηση της Ειδικής Γραμματείας.
  • Την ανάγκη άμεσης επαναφοράς του δικαιώματος άσκησης φορολογικού ελέγχου απ’ το ΣΔΟΕ.
  • Τη νομοθετική θωράκιση του έργου που επιτελούν σήμερα οι εργαζόμενοι στο ΣΔΟΕ, προκειμένου αυτό να μην κινδυνεύει στις δικαστικές αίθουσες.
  • Την υποστελέχωση των υπηρεσιών και την ανάγκη επαναλειτουργίας δομών που καταργήθηκαν το προηγούμενο διάστημα.
  • Την ανυπαρξία οποιασδήποτε δομής για την εκπαίδευση των νεοεισερχόμενων στο ΣΔΟΕ συναδέλφων, γεγονός που εγκυμονεί πολλούς κινδύνους τόσο για τους ίδιους τους εργαζόμενους, όσο και το δημόσιο συμφέρον (εδώ μάλιστα εκφράστηκε η απορία γιατί δεν χρησιμοποιούνται οι δομές της Φορολογικής και Τελωνειακής Ακαδημίας για την εκπαίδευση και των υπαλλήλων του ΣΔΟΕ).
  • Την ύπαρξη εργαζομένων στο ΣΔΟΕ, όπως και σε άλλες υπηρεσίες του ΥΠΟΙΚ και της ΑΑΔΕ, που υπόκεινται σε διαφορετικό μισθολογικό καθεστώς (δεν λαμβάνουν προσωπική διαφορά), γεγονός που οδηγεί μεγάλο ποσοστό νέων συναδέλφων να μην αποδέχονται το διορισμό και την τοποθέτησή τους στις υπηρεσίες μας.
  • Τη μισθολογική υποβάθμιση συναδέλφων που ήρθαν στο ΣΔΟΕ μέσω της κινητικότητας, από άλλες υπηρεσίες και στους οποίους δεν αναγνωρίζεται η προσωπική διαφορά που λάμβαναν στην υπηρεσία προέλευσης, με αποτέλεσμα να αναζητούν τρόπο επιστροφής σε αυτές.
  • Το ζήτημα της δυνατότητας μετακίνησης των υπαλλήλων από το ΣΔΟΕ και τις ΚΤΗΜΑΤΙΚΕΣ προς την ΑΑΔΕ και αντίστροφα, δεδομένου ότι σήμερα αυτού του είδους οι μετακινήσεις υπάγονται στη διαδικασία της κινητικότητας που αφορά το σύνολο των Δημόσιων Υπηρεσιών.
  • Την απουσία οποιασδήποτε (ούτε καν της προβλεπόμενης εθιμοτυπικής) επαφής και ενημέρωσης των εργαζόμενων στο ΣΔΟΕ απ την νέα πολιτική ηγεσία.
  • Την είσοδο εκ νέου ιδιωτικών συνεργείων καθαριότητας στις υπηρεσίες του ΥΠΟΙΚ.
  • Το θέμα των κτηματικών υπηρεσιών και τη δραματικής υποστελέχωσή τους.
  • Το θέμα των υπερωριών που προβλέπονται για τους εργαζόμενους στις Κτηματικές και οι οποίες, πέραν της πολύ αργοπορημένης χορήγησής τους, υπολείπονται κατά πολύ των πραγματικών υπερωριών, ιδιαίτερα αυτή την περίοδο της σύνταξης του Εθνικού Κτηματολογίου.
  • Της έλλειψης μέχρι σήμερα οποιασδήποτε διαδικασίας εκπαίδευσης των υπαλλήλων των κτηματικών στο νέο μηχανογραφικό σύστημα (ΨΥΔΗΠΕΕΚ).
  • Της εκχώρησης της Δημόσιας περιουσίας σε ανώνυμες εταιρείες (ΕΤΑΔ ΑΕ - Υπερταμείο).
  • Το ασαφές καθεστώς διαχείρισης και προστασίας της δημόσια υπηρεσίας.

Τέλος ζητήθηκε ενημέρωση για το ελεγκτικό επίδομα που θεσμοθετήθηκε το προηγούμενο διάστημα και αφορούσε τις δομές που υπάγονταν - αναφέρονταν στην Επιθεωρήτρια Δημόσιας Διοίκησης.

Απ την πλευρά της Πολιτικής Ηγεσίας….

Κατατέθηκε η διάθεσή της να εργαστεί για το καλό των υπηρεσιών μας και την αντιμετώπισή προβλημάτων που στην πλειοψηφία τους (όπως ανέφερε) κληρονόμησε η σημερινή κυβέρνηση.

Επί των συγκεκριμένων ζητημάτων που τέθηκαν στο τραπέζι…

  • Θα ‘’τρέξει’’ άμεσα η στελέχωση των υπηρεσιών τόσο σε επίπεδο ηγεσίας όσο και τις κρίσεις προϊσταμένων που εκκρεμούν, χωρίς όμως να είναι σε θέση, όπως είπε, να δώσει συγκεκριμένα στοιχεία για τη διαδικασία και το χρονοδιάγραμμα.
  • Όσον αφορά το αυτονόητα αίτημα της επαναφοράς του φορολογικού ελέγχου, δεν ήταν σε θέση να καταθέσει κάτι συγκεκριμένο. Περιορίστηκε να επαναλάβει την πρόθεση της κυβέρνησης να αναβαθμίσει τις υπηρεσίες μας.
  • Όσον αφορά την μισθολογική υποβάθμιση των υπαλλήλων, περιορίστηκε στην εκφρασμένη βούληση (όπως είπε) της πολιτική ηγεσίας για την αντιμετώπιση μισθολογικών στρεβλώσεων…
  • Για τις Κτηματικές εκφράστηκε επίσης η βούληση αναβάθμισης και στήριξης αυτών, χωρίς επίσης κάτι συγκεκριμένο.
  • Για το θέμα της εκπαίδευσης των νέων υπαλλήλων, δεν υπήρξε κάποια ιδιαίτερη αναφορά, ενώ δήλωσε ότι ακούει με ενδιαφέρον την πρόταση αξιοποίησης της Φορολογικής Ακαδημίας.
  • Για την είσοδο ιδιωτικών συνεργείων καθαριότητας στις υπηρεσίες του ΥΠΟΙΚ, δήλωσε άγνοια.
  • Για το ζήτημα επικοινωνίας και ενημέρωσης των συναδέλφων, δήλωσε ότι η ίδια το προηγούμενο διάστημα έχει επισκεφτεί δύο φορές το ΣΔΟΕ.
  • Για το θέμα της δυνατότητας μετακίνησης υπαλλήλων του ΥΠΟΙΚ και της ΑΑΔΕ, δήλωσε ότι αυτό το αίτημα είναι εύλογο και θα διερευνήσει τις όποιες δυνατότητες, δεδομένου του πλαισίου λειτουργίας της ΑΑΔΕ.
  • Για τη νομοθετική θωράκιση του έργου των υπαλλήλων του ΣΔΟΕ, δεν υπήρξε κάποια συγκεκριμένη δέσμευση ή αναφορά, πέραν το ότι θα δούμε στο μέλλον όλο το πλαίσιο λειτουργίας.
  • Για το ζήτημα του θεσμοθετημένου ελεγκτικού επιδόματος, δήλωσε με τα σημερινά δεδομένα αυτό καταργείται, θα συνεχίζουν να το λαμβάνουν όσοι το λάμβαναν, δεν ήταν σε θέση να απαντήσει για συγκεκριμένες υπηρεσίες (π.χ. για το ΣΔΟΕ), ενώ μας είπε ότι το όλο ζήτημα είναι ακόμα σε εκκρεμότητα.

 Συμπερασματικά…

Παρά την έκφραση καλής διάθεσης απ την πλευρά της διοίκησης, δυστυχώς δεν υπήρξε ουσιαστικά καμιά απάντηση στα θέματα που τέθηκαν στο τραπέζι. Θέματα που αφορούν τόσο το θεσμικό καθεστώς λειτουργίας των υπηρεσιών, όσο και τα καθημερινά (αλλά όχι μικρά) προβλήματα με τα οποία έρχονται αντιμέτωποι οι εργαζόμενοι.

 Η προσπάθεια καθησυχασμού και διαβεβαίωσης περί… ‘’θετικών διαθέσεων’’ απ την πλευρά της πολιτικής ηγεσία μπορεί να καταγράφεται (μιας και ήταν η πρώτη συνάντηση) δεν αποτελεί όμως σε καμιά περίπτωση απάντηση μετά την προ εξαμήνου διάλυση της Ειδικής Γραμματείας του ΣΔΟΕ και την εγκατάλειψη των υπηρεσιών μας στην τύχη τους.

 Τα συνδικαλιστικά μας όργανα οφείλουν να λάβουν σοβαρά υπ όψιν τους αυτή την κατάσταση, να μην ανεχτούν άλλο διαδικασίες που μεταθέτουν στο μέλλον τις λύσεις των προβλημάτων και να υπερασπιστούν τις υπηρεσίες μας. Η Αυτόνομη Κίνηση Εφοριακών (ΑΚΕ) θα συνεχίζει να πιέζει προς αυτή την κατεύθυνση.

 Αθήνα, 12.12.2019

Αυτόνομη Κίνηση Εφοριακών

Για να τυπώσετε το ενημερωτικό ΠΑΤΗΣΤΕ ΕΔΩ ή ΠΑΤΗΣΤΕ ΕΔΩ

Από τις αρχές του έτους ζητήθηκε από το Υπ. Οικ/κών να γνωρίσουν οι Κτηματικές Υπηρεσίες τις ανάγκες τους για την κάλυψη υπερωριακής εργασίας των εργαζομένων, εφόσον υπάρχουν συγκεκριμένες υπηρεσιακές ανάγκες που την καθιστούν αναγκαία.

Η θεατρική ομάδα “ΕυΦΟΡΙΑ” του συλλόγου εργαζομένων στις Δ.Ο.Υ. Ανατολικής Κρήτης και το Πολιτιστικό Τμήμα της ΠΟΕ ΔΟY, παρουσιάζουν τη θεατρική παράσταση “Περί ελιάς ο λόγος”...

Το τελευταίο διάστημα μαθαίνουμε ότι τόσο σε υπηρεσίες της ΑΑΔΕ, όσο και σε υπηρεσίες του ΥΠΟΙΚ, προωθείται, αν δεν έχει ήδη ολοκληρωθεί, η διαδικασία ανάθεσης μέρους του έργου της καθαριότητας σε ιδιωτικά συνεργεία.

ΧΡΗΣΤΕΣ ONLINE

Αυτήν τη στιγμή επισκέπτονται τον ιστότοπό μας 142 επισκέπτες και κανένα μέλος

ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΑ

Χρήστες
5
Άρθρα
1616
Εμφανίσεις Άρθρων
2836146