Πηγή: REAL FM
Πιο κοντά στη συνταξιοδότηση θα βρεθούν οι 35.000 υπάλληλοι που συμπληρώνουν τον εργασιακό τους βίο το 2016 και το 2017, με στόχο να ενταχθούν στο καθεστώς συνταξιοδοτικής ωρίμανσης και να επιτευχθεί ο στόχος των 150.000 αποχωρήσεων από το Δημόσιο μέχρι το 2015.
Σύμφωνα με πληροφορίες τις οποίες δημοσιεύει σήμερα η εφημερίδα «Εθνος», ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης, Α. Μανιτάκης, έχει αποστείλει στο υπουργείο Οικονομικών προς αποτίμηση τα βασικά σενάρια που αφορούν το καθεστώς της «συνταξιοδοτικής ωρίμανσης», το οποίο θα κληθεί, σε συνδυασμό με την εφαρμογή της διαθεσιμότητας μετά από αξιολόγηση, να αντικαταστήσει το νομοθετικό πλαίσιο της εφεδρείας.
Κυβερνητικά στελέχη αναφέρουν ότι με βάση τα πλέον συντηρητικά σενάρια που έχει επεξεργαστεί ιδιωτική εταιρεία για τις αποχωρήσεις στο Δημόσιο από το 2011 μέχρι το 2015, θα έχουν συνταξιοδοτηθεί περίπου 115 χιλιάδες υπάλληλοι. Φέτος αναμένεται να αποχωρήσουν συνολικά 25.000 υπάλληλοι, αλλά δεν είναι βέβαιο ότι θα συνεχιστούν οι ίδιοι ρυθμοί και τα επόμενα τρία χρόνια. Τα σενάρια της «συνταξιοδοτικής ωρίμανσης» που επεξεργάζεται το υπουργείο, σύμφωνα με το δημοσίευμα, περιλαμβάνουν εναλλακτικά:
• Τη μείωση των ηλικιακών ορίων συνταξιοδότησης κατά δύο ή τρία χρόνια σε μεταβατικό στάδιο που θα διαρκέσει τη διετία 2013-2014. Με αυτόν τον τρόπο θα υπάρξει κίνητρο για να «βγουν» εθελοντικά στη σύνταξη όσοι θα έπρεπε να συνταξιοδοτηθούν το 2016 και το 2017.
• Δεν έχει αποκλειστεί από το υπουργείο Οικονομικών το ενδεχόμενο να τεθούν σε προσυνταξιοδοτικό καθεστώς για 2-3 χρόνια, λαμβάνοντας αμοιβή το 60% του μισθού τους και μετά να συνταξιοδοτηθούν αμέσως όσοι δημόσιοι υπάλληλοι συμπληρώνουν τον εργασιακό τους βίο το 2016 και το 2017.
• Συζητείται επίσης το σενάριο να οριστεί χρονοδιάγραμμα για την αναγνώριση των πλασματικών χρόνων, των χρόνων εργασίας στον ιδιωτικό τομέα, ή της αξιοποίησης του δικαιώματος για πρόωρη συνταξιοδότηση σε όσους το δικαιούνται.
Το οικονομικό όφελος από τη «συνταξιοδοτική ωρίμανση», από την οποία θα καλυφθούν, περίπου 30.000 θέσεις από το σύνολο των 40.000 αποχωρήσεων που αναζητούνται μέχρι τα τέλη του 2015 αναμένεται να πλησιάσει τα 160 εκ. ευρώ.
